关于公布2022年春季学期研究生助管、助教岗位聘任结果的通知

关于公布2022年春季学期研究生助管岗位聘任结果的通知

各设岗单位，全体研究生：

根据《关于做好2022年春季学期研究生“三助”工作的通知》（校党政办〔2022〕29号）的要求，遵循“公开、公平、公正”的原则，经研究生个人申请、设岗单位选拔、研究生院复核并统筹协调，本学期共聘任研究生助管211人（包含国际学院22人），其中硕士研究生207人（学术型107人，专业型100人）、博士研究生4人，现予以公布。各学院研究生助管人数统计如下：地环学院12人，安全学院10人，矿业学院8人，土建学院21人，机械学院25人，电信学院15人，材料学院8人，化工学院13人，计算机学院8人，数大学院17人，力物学院6人，医学院4人，经管学院38人，空测学院6人，外国语学院9人，人文学院5人，人工智能学院6人。各单位研究生“助管”聘任结果详细名单见《2022年春季学期研究生助管聘任结果汇总表》（附件1）。

助管是研究生“三助一辅”的重要内容之一，要充分发挥助管岗位的培养功能，适度发挥助困作用。研究生担任助管是重要的校内实践活动，是研究生培养的重要环节之一，对提高研究生实际工作能力有重要作用。为加强对研究生助管的管理，更好地发挥其培养功能，现提出以下要求，请受聘研究生和设岗单位遵照执行。

一、对设岗单位的要求 1、各设岗单位要为研究生助管提供必要的工作条件，对研究生助管要明确职责、加强培训、严格要求、规范管理，通过助管工作加强研究生管理能力锻炼。2、设岗单位须根据工作岗位的具体性质，对助管制订相应 的考勤、考核办法。每月30日之前完成对助管研究生的当月考核工作，并将《2022年春季学期研究生助管岗位工作考核表》（附件 2）交到研究生所在培养学院，以便学院汇总后集中上报 学校，及时发放助管岗位津贴。研究生在填写考核表时，应准确填写岗位编号等信息。3、设岗单位要根据研究生实际工作情况和每月的考核结果，据实发放津贴。原则上，助管岗位津贴每月不超过 300 元， 一般每学期按五个月计算，本学期助管考核时限为2022年3月-7月。4、助管研究生工作时间每周至少要有三个半天，一般不少于 10小时。具体工作时间由设岗单位根据研究生的学业科研时间，双方协商。二、对研究生助管的要求5、研究生助管要做好工作日志，在办公室值班时，重要问题要认真登记，及时请示，独立遇到的问题必须及时汇报、落实。研究生主要从事各项管理辅助工作，如日常事务、日常管理、工作咨询、业务联系、公文起草、计算机管理、信息录入、会议服务等。具体工作内容应服从设岗单位的安排。6、研究生助管在工作时间内应认真履行岗位职责，根据工作需要可使用计算机发送文件、查阅信息资料。禁止上网消遣、聊天、玩游戏。空闲时间加强业务学习，提高自身素质。7、研究生助管要加强业务知识学习、态度谦和、语言文明、 尊敬师长、服务师生，不断提高工作能力，严格遵守工作纪律，认真执行作息时间，有事须请假，不得无故缺岗，不得擅离职守，不传播与工作无关的信息，自觉遵守保密纪律。8、为方便交流沟通，请本学期所有受聘研究生加入“安理研究生助管”QQ 群，群号140693588，入群后修改群名片为“姓名+岗位”。

关于公布2022年春季学期研究生助教岗位聘任结果的通知
各研究生培养学院、全体研究生：根据《关于做好2022年春季学期研究生“三助”工作的通知》（校党政办〔2022〕29号）的要求，遵循“公开、公平、公正”的原则，经各学院设岗、研究生个人申请、教学单位选拔，本学期在15个教学单位聘任研究生89人，现将聘任结果予以公布。各学院研究生担任助教人数如下：地环学院8人，安全学院3人，矿业学院5人，土建学院8人，机械学院6人，电信学院8人，材料学院6人，化工学院6人，计算机学院4人，力物学院4人，数大学院13人，医学院4人，经管学院5人，空测学院5人，外国语学院4人。各学院研究生助教聘任结果详细名单见《2022年春季学期研究生助教聘任结果汇总表》（附件1）为加强对研究生助教的管理，更好地发挥“三助一辅”的培养功能，现提出以下要求，请受聘研究生、课程主讲教师和设岗单位遵照执行。





一、对设岗单位和主讲教师的要求1、各设岗单位要根据本单位研究生培养目标定位和不同学科特点，结合教学方法改革和教学工作实际需要，对研究生参加助教工作做出要求。明确主讲教师对助教研究生的指导责任和指导要求。2、各主讲教师要在承担作业批改和一般答疑工作的基础上，科学设计和充实助教工作内容，从工作、培养两方面提出要求和进行考核。通过更多参与课程教学准备，更多参与研讨式教学、案例教学的组织工作等，加大对研究生教学能力的培养力度，加深研究生对知识的系统掌握和理解。3、本学期研究生助教每月考核一次，主讲教师每月30日之前完成对助教研究生的考核工作。将《2022年春季学期研究生助教岗位工作考核表》（附件2）交给各学院奖助工作联系人，以便学院汇总后集中上报学校，及时发放助教岗位津贴。4、主讲教师要综合考核助教研究生的出勤情况、工作态度、工作职责完成情况和学生评价等，根据研究生实际工作情况和每月的考核结果，据实发放津贴。原则上，助教岗位津贴每月不超过300元，一般每学期按五个月计算，本学期助教考核时限为2022年3月-7月。5、主讲教师、教学管理人员可根据助教工作表现，随时向学院或助教本人提出助教工作改进或更换意见。对不能胜任岗位职责的研究生，学院可予解聘。二、对研究生助教的要求6、研究生助教一般应在主讲教师上课时随堂听课，了解教学进度和教学内容。在主讲教师的指导下，完成批改作业一般应在1/3以上，为学生答疑，参与指导实验课程和批改实验报告等教学辅助工作；完成主讲教师布置的与教学相关的其他教学辅助工作。7、研究生助教一般不得单独代替主讲教师讲课、出试卷及批阅试卷。8、为方便交流沟通，请各位研究生助教加入QQ群（安理研究生助教），群号是489860722，入群后修改群名片为“姓名+所在学院”。

附件1：2022年春季学期研究生“助管、助教”聘任结果汇总表 提取码：1234

附件2：2022年春季学期研究生“助管、助教”工作考核表  提取码：1234

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信息来源 | 安徽理工大学研究生院

编辑 | 齐豪

校对 | 赵庄 胡亚敏 

审核 | 何云鹏 王传礼

出品 | 研究生传媒工作室